幸運5app 58同城發布四季度人才流動數據：服務業用工需求旺盛，司機招聘需求增幅居前
2025年以來，從國家到地方密集出臺促就業保民生政策舉措，助力企業穩崗擴崗，織密織牢就業保障網。在政策紅利與產業升級協同作用下，去年四季度就業市場保持穩定向好態勢。近日，58同城發布的2025年四季度人才流動數據顯示，招聘活躍TOP15城市平均月薪達8248元，環比上漲4.2%；以東莞為代表的“制造名城”招聘需求大增，北京服務業崗位需求持續旺盛，共同繪就了年末就業市場的溫暖圖景。
“制造名城”用工需求領漲，新一線城市薪資漲幅明顯
進入四季度，各地緊抓年末沖刺期，促消費舉措點多面廣，疊加制造業企業沖刺年度生產目標，企業招人用人的誠意顯著提升。58同城數據顯示，2025年四季度招聘活躍需求TOP15城市平均招聘薪資達到8248元，環比上漲4.2%。
從城市維度來看，全國企業招聘需求活躍度排名前五的城市分別為東莞、深圳、成都、北京、武漢。制造業重鎮的表現尤為搶眼，東莞招聘需求環比增長28.3%，領跑全國，展現出制造業名城的強勁活力；杭州、廣州、青島、西安的招聘需求也實現環比增長，折射出新一線城市正成為吸納就業的新增長點。
這一變化與產業格局密不可分。作為粵港澳大灣區重要節點城市，東莞智能制造產業基礎雄厚，隨著年底訂單增加，制造業用工需求大幅提升。而杭州、廣州等城市，依托數字經濟與商貿物流的產業優勢，在年終電商大促的拉動下，崗位需求持續釋放。
薪資水平方面，一線城市依舊保持領先。數據顯示，上海平均招聘薪資最高，為9905元；廣州薪資漲幅明顯，環比上漲10%至9130元；北京以9110元緊隨其后。值得注意的是，杭州、成都、青島、天津、蘇州、長沙、西安等新一線城市薪資環比漲幅均超5%，這些城市經濟發展迅速，產業特色鮮明，正通過更具競爭力的薪資吸引人才。
從求職者偏好來看，簡歷投遞量排名前五的城市分別為北京、深圳、成都、上海、廣州。北京憑借其豐富的崗位資源和完善的政策保障，仍是最受求職者歡迎的城市；而成都、重慶等地，則憑借宜居宜業的城市環境、日益完善的產業布局，對人才的吸引力持續增強。
貨運司機平均薪資居首，北京服務業招聘需求旺盛
近年來，隨著數智化賦能制造業轉型升級，以及服務業發展提質增效，共同創造了大量就業機會。58同城數據顯示，2025年四季度全國企業招聘需求活躍崗位TOP15中，服務員、普工/操作工、銷售專員位列前三，店員/營業員、文員、保潔、收銀員、后廚、貨運司機等崗位也躋身前列。環比來看，司機崗位招聘需求明顯增加，在全國范圍內，貨運司機平均月薪達8642元，位居榜首。
用工需求的變化，背后是多重因素驅動。隨著“雙11”、“雙12”及元旦假期的接踵而至，快遞物流運輸與居民生活服務需求集中爆發。特別是在北京，作為培育建設國際消費中心城市標桿，北京正加快培育服務消費新增長點，餐飲、家政等崗位需求旺盛。58同城數據顯示，北京招聘需求活躍崗位TOP5分別為服務員、普工/操作工、銷售專員、保潔、店員/營業員，保潔招聘需求環比上漲明顯。
從求職端來看，普工/操作工、服務員、貨運司機、保安等崗位依舊是求職者投遞的熱門。值得一提的是，游戲代練/陪玩崗位的求職簡歷投遞增速達到21.4%，這一新興職業的崛起，一定程度上反映了年輕群體靈活就業觀念的轉變。
2025年四季度人才流動數據，反映出服務業與制造業供需兩旺，北京等核心城市通過政策賦能穩就業的顯著成效。58同城始終緊跟市場動向，發布季度人才流動數據為企業和求職者提供參考，同時深化AI技術在招聘領域的應用，推動人崗高效對接。未來，58同城也將持續深耕招聘服務場景，為促進高質量充分就業貢獻力量。
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58同城發布四季度人才流動數據：服務業用工需求旺盛，司機招聘需求增幅居前網絡2026-01-17 11:12
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